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Observation > La filière musicale

10 septembre 2018

L'emploi permanent dans les lieux

Une étude de la Fedelima, du Rif et d'Opale

140 lieux de musiques actuelles ont participé à cette étude sur l'emploi permanent réalisé par la Fédélima, le RIF (Ile-de-France) et Opale. Ainsi, ce travail analyse l'évolution de l'emploi sur les thèmes de l'égalité femmes-hommes, l'usage de contrat à temps partiel, la diversification des postes... au travers du croisement d'indicateurs tels que le genre, l'âge, le niveau de salaire, la taille des équipes, le budget des structures...
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Répartition des salariés recensés par catégorie

 

1 099 salariés permanents musiques actuelles ont ainsi été identifiés sur la population totale de 10 848 salariés recensés en totalité via les DADS communiquées par les 140 structures.

Cette étude vise donc à combler ce manque d’informations sur l’emploi permanent dans les lieux de musiques actuelles. Ce travail d’enquête, mené sur deux années, a ainsi permis de recueillir auprès de 140 structures et plus de 1000 salariés permanents des informations inédites sur l’âge, le genre, les familles de métiers, les niveaux de salaires et les profils des équipes des lieux. Ces données ont pu, pour la première fois, être croisées et analysées en fonction du type, du budget et de l’ancrage territorial des structures. Cette étude informe sur la professionnalisation du secteur des musiques actuelles, dont la structuration a commencé à s’opérer au début des années 1990. Elle constitue en ce sens une photographie de l’état de l’emploi permanent au sein des adhérents de la Fedelima et du Rif à un temps T, apportant des éléments de connaissance qui demanderont certainement à être actualisés dans quelques années pour être comparés afin d’en analyser les tendances et évolutions.

 

Répartition des salariés permanents selon la famille de métiers

 

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